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Salud y Bienestar

Presentan iniciativa para que personas trabajadoras obtengan licencia para detección de cáncer

Con la finalidad de que las personas trabajadoras obtengan un permiso con goce de sueldo para realizarse exámenes de detección de cáncer, así como establecer ajustes razonables para quienes ya padecen esta enfermedad o bien cuando tienen hijas o hijos enfermos, familiares con discapacidad o mayores, la diputada Blanca Gámez Gutiérrez presentó una iniciativa que adiciona disposiciones al Código Administrativo del Estado de Chihuahua.

La diputada del Distrito 17 explicó que el cáncer es la segunda causa de muerte en el mundo ya que solo en el 2015 ocasionó 8,8 millones de defunciones y que según la Unión Internacional contra el Cáncer (UICC) se estima que este año 2019, 9.5 millones de personas en todo a nivel internacional mueran por esta enfermedad, es decir, alrededor de 26 mil muertes diarias.

La iniciativa propone que el estado implemente políticas públicas de seguridad social para garantizar la conciliación de la vida laboral con la familiar, sobre todo en el caso de las mujeres, en virtud de que el trabajo de cuidados y no remunerado recae principalmente en ellas, quienes destinan 39.2 horas a la semana en comparación con los hombres que dedican a esta labor solo 13.9; es decir, por cada hora de ellos, ellas realizan tres.

Además se propone la adición de diversas fracciones a la Ley Federal del Trabajo y a la Ley Federal de Trabajadores al Servicio del Estado, para incorporar la obligación para el patrón de realizar los ajustes razonables necesarios para que las personas trabajadoras que padezcan cáncer tengan la alternativa de desarrollar su trabajo desde sus hogares o reacomodarse en otras áreas y posteriormente integrarse a su puesto original, conservando sus derechos, así como, concederles horarios flexibles, ello, con la finalidad de que se recuperen de las radiaciones y quimioterapias que vienen acompañadas de un desgaste físico y mental.

La medida tiene también como propósito exhortar al Senado para que emita el dictamen de la iniciativa presentada por la Senadora Verónica Noemí Camino Farjat donde propone adicionar diversas disposiciones a la Ley Federal del Trabajo y la Ley Federal de las y los Trabajadores al Servicio del Estado, Reglamentaria del Apartado B) del artículo 123 Constitucional, en materia de permiso laboral para la detección oportuna del cáncer, que se encuentra pendiente de dictaminar en Comisiones Unidas del Senado –Trabajo y Previsión Social, Salud Estudios Legislativos, Segunda- desde el 9 de octubre de 2018.

La diputada Blanca Gámez explicó que la iniciativa contempla que se concedan permisos con goce de sueldo, para que las y los trabajadores acudan a citas médicas cuya finalidad sea el tratamiento de hijos e hijas, ya que Chihuahua ocupa el tercer lugar en cáncer infantil y las niñas y niños requieren la presencia de sus progenitores, en esos momentos difíciles.

Dijo que resulta relevante implementar “ajustes razonables” a los que se refiere la Convención para personas con Discapacidad para remover las barreras que impiden a las personas el ejercicio pleno de sus derechos, ya que de no hacerlo se genera discriminación por condiciones de salud, pues por las dificultades que implican muchas personas se quedan sin trabajo.

La presentación de la iniciativa tuvo lugar este viernes 26 de abril en sesión ordinaria de la Sexagésima Sexta Legislatura del H. Congreso de Chihuahua, realizada en el Centro Cultural de las Fronteras de Ciudad Juárez.

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Salud y Bienestar

Segundo pico de Covid-19 podría ocurrir de inmediato: OMS

La Organización Mundial de la Salud (OMS) advirtió que podría ocurrir un “segundo pico inmediato” de Covid-19 dentro de esta primera ola de infección, aunque en algunos países vayan a la baja los casos.

“Hay que ser conscientes de que el Covid-19 puede volver a impulsarse en cualquier momento, aunque estén disminuyendo los casos en algunos países.

“No podemos esperar una segunda oleada de casos porque podría haber un segundo pico inmediato dentro de la que ya tenemos”, señaló el jefe de emergencias de la OMS, Mike Ryan, durante la conferencia sobre la situación de la pandemia.

El especialista indicó que en América del Sur se ha registrado un aumento en el número de contagios, no sólo en Brasil, sino también en Chile y Perú, por lo que no se deben relajar las medidas de distanciamiento social.

“En países con gran transmisión, a menos que tengan una gran capacidad para hacer test, rastrear y aislar casos, no veo como van a superar la epidemia sin medidas de distanciamiento social. En algunos países asiáticos lo lograron, pero porque tenían la capacidad”, comentó.

Por su parte, la jefa del Departamento de Enfermedades Emergentes de la OMS, Maria Van Kerkhove, advirtió que es erróneo pensar que el nuevo coronavirus se ira con la llegada de ciertas temperaturas.

“No tenemos evidencia de que el Covid-19 vaya a volverse más fuerte en los meses de invierno. Lo que sí sabemos, a través de estudios serológicos, es que muchísimas personas en el mundo continúan siendo susceptibles”, agregó.

Fuente: Aristegui Noticias

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Salud y Bienestar

Estados Unidos aparta 300 millones dosis de potencial vacuna Covid-19 de AstraZeneca

Estados Unidos apartó casi un tercio de las primeras 1,000 millones de dosis de una vacuna experimental contra el Covid-19 que está desarrollando AstraZeneca, al comprometer 1,200 millones de dólares en momentos en que las potencias del mundo se abastecen de terapias y fármacos para revivir sus economías.

Aunque hoy no existe una fórmula probada eficaz para bloquear el coronavirus en humanos, las vacunas potenciales con consideradas por los líderes mundiales como la única forma de retomar la estancada actividad económica, e incluso de obtener ventaja respecto a competidores.

Después de que el presidente Donald Trump exigió una vacuna, el Departamento de Salud acordó proveer hasta 1,200 millones de dólares para acelerar el proyecto de AstraZeneca y asegurar 300 millones de dosis para Estados Unidos.

«Este contrato con AstraZeneca es un hito en el trabajo de la operación Rápido Retorno para una vacuna efectiva, segura y que estará ampliamente disponible en el 2021», dijo el secretario de Salud estadounidense, Alex Azar.

La capacidad de inmunización aún no ha sido comprobada, de modo que tampoco es seguro que pueda ser utilizada contra el nuevo coronavirus.

El acuerdo con Estados Unidos permitirá seguir a la siguiente etapa, la fase III, de los ensayos clínicos, que se realizará con la participación de 300,000 estadounidenses.

AstraZeneca, con sede en Cambridge, dijo que concluyó acuerdos para entregar al menos 400 millones de dosis de la vacuna y asegurar la capacidad de manufactura de 1,000 millones de dosis, con las primeras entregas que comenzarían en septiembre.

Ahora la compañía más valiosa de las «blue-chips» del FTSE 100 en Londres, AstraZeneca ya acordó entregar 100 millones de dosis para la población de Reino Unido y 30 millones de unidades serán enviadas a partir de septiembre en el país.

Los minitros han prometido que Reino Unido será el primer país con acceso a la vacuna.

Mientras los líderes del mundo buscan superar la peor destrucción económica y social al menos desde la Segunda Guerra Mundial -que ha causado la muerte al menos a 325.000 personas- el acceso a las primeras vacunas en el mercado estará reñido.

El gobierno estadounidense ya ha alcanzado acuerdos para apoyar el desarrollo de vacunas de Johnson & Johnson (J&J), Moderna y Sanofi, lo que ha esparcido el temor a que solo las naciones más ricas podrán proteger primero a sus ciudadanos.

Fuente: El Economista

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Sin barba, bigote y joyas en regreso al trabajo; conoce los nuevos lineamientos

La Secretaría del Trabajo publicó los ‘Lineamientos técnicos de seguridad sanitaria en el entorno laboral’ cuyo objetivo es prevenir los contagios de coronavirus en los espacios de trabajo
En la «nueva normalidad» prepárate para decirle adiós a la barba, el bigote y la joyería al regresar a la oficina.

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social publicó el lunes en su página de Internet los «Lineamientos técnicos de seguridad sanitaria en el entorno laboral», un documento que contiene las disposiciones con las que deberán cumplir las empresas y los empleados para evitar contagios de coronavirus una vez que reanuden actividades.

Los trabajadores, de acuerdo con los lineamientos, deberán:

-Evitar el uso de joyería, corbatas, barba y bigote debido a que son considerados reservorios de virus y microorganismos.

-No compartir celular, utensilios de cocina, equipo de protección personal (cubrebocas, caretas…) ni de papelería.

-Cuidar la distancia social con sus compañeros de al menos 1.5 metros o, en su caso, usar cubrebocas y protección ocular o facial.

-Para el caso de cafeterías o comedores, el personal de caja, cocina y meseros, deberá tener el cabello recogido y utilizar cubrebocas.

En tanto, el lunes la Secretaría de Salud dio a conocer las medidas de salubridad con las que las empresas deberán cumplir cuando reinicien actividades y concluya la cuarentena por la pandemia de coronavirus.

Entre esas medidas está priorizar el trabajo en casa, mantener una «sana distancia» de 1.5 metros entre los empleados y la creación de barreras físicas en caso de que no se pueda cumplir con esta distancia.

De igual manera, las empresas deberán realizar controles administrativos y garantizar un espacio de trabajo limpio, lo cual incluye una adecuada ventilación y sanitización, así como contar con alcohol gel para uso frecuente de los trabajadores y con tapetes sanitizantes con hipoclorito de sodio para el calzado.

Vanguardia

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