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Inadet: Egresan más de 3,500 para mejora del sector industrial de Chihuahua

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En este último año CENALTEC impartió 664 cursos de capacitación a 3 mil 754 personas, de las cuales 574 son mujeres y 3 mil 180 son hombres provenientes del público en general y de 43 empresas e instituciones educativas, así lo informó Manuel Russek Valles, director del Instituto de Apoyo al Desarrollo Tecnológico (INADET), dependencia de la Secretaría de Economía de Gobierno del Estado.

 

Russek Valles indicó que las principales especialidades que se imparten son fabricación y ensamble de estructura para aeronaves, automatización, CAD/CAM, dimensionado, mantenimiento industrial, soldadura TIG/MIG, inspección y medición, maquinado convencional, moldeo por inyección de plásticos, entre otras.

 

«Nos abocamos a las necesidades del sector industrial en materia de desarrollo humano, de aquí egresan mayormente capacitados los colaboradores de las empresas que sostienen la industria chihuahuense» precisa el funcionario estatal.

 

El Instituto de Apoyo al Desarrollo Tecnológico (INADET), dependencia de la Secretaría de Economía de Gobierno del Estado, apoya el desarrollo de altas capacidades laborales y tecnológicas que impulsen el desarrollo competitivo y de vanguardia en el sector industrial, a través de servicios educativos flexibles y pertinentes a las necesidades del sector, así como la administración de apoyos financieros.

«Somos afortunados porque tenemos gente muy valiosa en conocimiento, cátedra y didáctica que nos han dado muy buenos resultados, tanto en Chihuahua como en Ciudad Juárez» apuntó el titular del desarrollo tecnológico en el estado.

 

INADET cuenta con dos Centros de Capacitación en Alta Tecnología (CENALTEC), ubicados en Juárez y Chihuahua, a través de los cuales se imparte capacitación a personal técnico de la industria.

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Aguinaldo debe pagarse a más tardar este 20 de diciembre, recuerda la STPS

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La Secretaría del Trabajo y Previsión Social informó que el próximo 20 de diciembre de 2025 es la fecha límite para que las y los trabajadores reciban el pago del aguinaldo correspondiente, de acuerdo con lo establecido en la Ley Federal del Trabajo. La dependencia llamó a las personas empleadoras a cumplir en tiempo y forma con esta obligación legal.

La autoridad laboral precisó que el aguinaldo equivale, como mínimo, a 15 días de salario por cada año laborado. En los casos en los que la persona trabajadora no haya cumplido un año completo de servicios, el pago deberá realizarse de manera proporcional al tiempo efectivamente trabajado durante el año.

El titular de la STPS, Diódoro José Siller Argüello, señaló que el incumplimiento de este derecho laboral, así como el pago incompleto o la entrega en especie, constituye una falta a la ley y puede derivar en sanciones y multas económicas para las personas empleadoras. Estas medidas se encuentran previstas en el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo.

Asimismo, se aclaró que el derecho al aguinaldo aplica para todas y todos los trabajadores, sin importar el tipo de contrato bajo el cual presten sus servicios. La obligación se mantiene tanto para contratos por tiempo determinado como indeterminado, así como para cualquier otra modalidad laboral reconocida por la ley.

Para quienes requieran orientación o asesoría gratuita sobre el pago del aguinaldo, la STPS puso a disposición los teléfonos de la Procuraduría Estatal de la Defensa del Trabajo al número (614) 429 33 00, extensiones 12155 y 24741. De igual forma, se puede solicitar apoyo en el Centro de Conciliación Laboral a través de las extensiones 26301 y 26303.

La dependencia también brinda atención presencial en el Palacio de Justicia Laboral, ubicado en la calle Allende número 901, en la colonia Centro, donde se ofrece información y acompañamiento a las personas trabajadoras que lo soliciten.

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