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Chihuahua

Colabora Sindicatura en la validación de propuestas de Presupuesto Participativo

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La Sindicatura de Chihuahua ha participado activamente en las reuniones del Comité Técnico del Presupuesto Participativo 2021, mismo que se encuentra próximo a presentar el dictamen de validación de los proyectos seleccionados para la consulta pública.

Paulina Valles Torres, representante de la Sindicatura de Chihuahua 2018-2021 ante dicho comité, dio a conocer que durante todo el proceso “la Sindicatura defendió y verificó la correcta validación de las propuestas hechas por las personas, asegurando también que tengan acceso a la información”.

Detalló que tras 13 sesiones que tuvo el Comité Técnico del Presupuesto Participativo, se analizaron las 553 propuestas presentadas por la ciudadanía, de las cuales 410 fueron revisadas como viables.

“Se espera que el dictamen final salga en las próximas semanas, pues hasta ahorita la fecha de la consulta para que las personas voten se prevé para finales de enero o principios de febrero del 2021, pero se espera también la opinión del Instituto Estatal Electoral (IEE) para actuar de la forma más adecuada por la pandemia del Covid-19”, puntualizó.

Cabe destacar que la Sindicatura de Chihuahua ha defendido la aplicación de este mecanismo desde la creación del Reglamento de Participación Ciudadana, estando presente en todas y cada una de las sesiones tanto de la convocatoria pasada, como al estar realizando el seguimiento correspondiente para vigilar que se cumpla a cabalidad el derecho de las personas a involucrarse en la toma de decisiones del Gobierno Municipal.

Chihuahua

Aguinaldo debe pagarse a más tardar este 20 de diciembre, recuerda la STPS

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La Secretaría del Trabajo y Previsión Social informó que el próximo 20 de diciembre de 2025 es la fecha límite para que las y los trabajadores reciban el pago del aguinaldo correspondiente, de acuerdo con lo establecido en la Ley Federal del Trabajo. La dependencia llamó a las personas empleadoras a cumplir en tiempo y forma con esta obligación legal.

La autoridad laboral precisó que el aguinaldo equivale, como mínimo, a 15 días de salario por cada año laborado. En los casos en los que la persona trabajadora no haya cumplido un año completo de servicios, el pago deberá realizarse de manera proporcional al tiempo efectivamente trabajado durante el año.

El titular de la STPS, Diódoro José Siller Argüello, señaló que el incumplimiento de este derecho laboral, así como el pago incompleto o la entrega en especie, constituye una falta a la ley y puede derivar en sanciones y multas económicas para las personas empleadoras. Estas medidas se encuentran previstas en el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo.

Asimismo, se aclaró que el derecho al aguinaldo aplica para todas y todos los trabajadores, sin importar el tipo de contrato bajo el cual presten sus servicios. La obligación se mantiene tanto para contratos por tiempo determinado como indeterminado, así como para cualquier otra modalidad laboral reconocida por la ley.

Para quienes requieran orientación o asesoría gratuita sobre el pago del aguinaldo, la STPS puso a disposición los teléfonos de la Procuraduría Estatal de la Defensa del Trabajo al número (614) 429 33 00, extensiones 12155 y 24741. De igual forma, se puede solicitar apoyo en el Centro de Conciliación Laboral a través de las extensiones 26301 y 26303.

La dependencia también brinda atención presencial en el Palacio de Justicia Laboral, ubicado en la calle Allende número 901, en la colonia Centro, donde se ofrece información y acompañamiento a las personas trabajadoras que lo soliciten.

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