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Toman padres de familia la primaria José María Mari

Chihuahua, Chih.- Padres de familia de la escuela primaria José María Mari #2138 tomaron esta mañana las instalaciones del centro educativo a fin de exigir a las autoridades dos maestros, un intérprete de lenguaje de señas, además de un conserje.

Poco antes de las ocho de la mañana los padres de familia se colocaron en la entrada de la institución, pues aseguran que desde el inicio del ciclo escolar los alumnos de tercer grado no cuentan con docente, y sólo les han dado largas para resolver la situación. Aunado a esto, el titular de quinto grado acaba de retirarse de la institución. En ambos casos, los docentes recibieron una dirección escolar.

Agregaron que están orgullosos y contentos de que maestros de la José María Mari ahora serán directores de otras escuelas, pues eso habla de la calidad de los docentes, sin embargo, al retirarse a sus nuevos puestos dejan su grupo y eso representa un atraso en la educación de sus hijos, que aunado a los rezagos de la pandemia, será mayor.

De igual forma, se ha solicitado un intérprete de lenguaje de señas, ya que una de las alumnas de primer grado presenta una discapacidad auditiva, y es necesario para su aprendizaje. Si bien los maestros han recibido capacitación, ésta no ha sido completa, pues el lenguaje de señas requiere tiempo y práctica, por lo que esperan que pronto se resuelva la situación pues ayudaría que los demás pequeños aprendieran el lenguaje y se diera una verdadera inclusión.

Otra de las preocupaciones de los padres es la limpieza, pues la escuela tampoco cuenta con conserje, y eso puede repercutir en la salud de los alumnos, pues aunque algunos padres acuden a barrer o limpiar, es muy complicado mantener la higiene, sobretodo en los baños, “imagínese, piden ahora con la pandemia que tengamos más cuidado con la limpieza, la higiene y esas cosas, y la escuela sin conserje”.

Por ello, hacen un llamado a las autoridades, que volteen a ver las carencias de la institución que si bien no se encuentra en un área de marginación, tiene varias necesidades que no han sido atendidas.

La primaria José María Mari #2138 se ubica en la Julián Carrillo y Décima, en pleno centro de la ciudad y una gran parte de su alumnado pertenecen a la etnia tarahumara, así como provienen de colonias muy alejadas, como Camino Real o Urbi Villa, o bien hijos de los locatarios que trabajan en la zona.

Fuente: El Diario

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Acontecer

Trabajo asalariado cerró el 2023 en el nivel más alto de la historia

El crecimiento del empleo asalariado está vinculado con la incorporación de 1.2 millones de personas al trabajo subordinado, renglón que lideró la creación de empleo en 2023.

El 66.1% de la población ocupada en el país tiene un trabajo asalariado y esto representa la cifra más alta de la historia, de acuerdo con la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE). El 2023 cerró con el mejor nivel de trabajadores asalariados y estuvo acompañado de una mejora en las condiciones laborales como el acceso a prestaciones de Ley.

En el arranque del 2023, el 65.1% de las personas ocupadas tenía un empleo asalariado, a lo largo del año esta población se mantuvo en un nivel de 65.5 por ciento. Para el período octubre-diciembre, tuvo un crecimiento trimestral de 0.6 puntos porcentuales, lo que se tradujo en la mejor cifra desde el 2005, cuando se comenzó a medir el mercado laboral a través de la ENOE.

El nivel alcanzado se relaciona con un fortalecimiento del trabajo subordinado, este renglón lideró las ganancias de empleo el año pasado con un crecimiento de 1.2 millones de personas; en cambio, el trabajo por cuenta propia y los empleados a penas aportaron en conjunto 40,000 personas ocupadas.

En total, el 2023 tuvo un crecimiento de 1 millón 54,000 de empleos, este es el balance de las plazas laborales creadas por los reglones anteriores y la pérdida de poco más de 200,000 puestos clasificados como trabajo no remunerado.

La creación de puestos de trabajo estuvo acompañada de una reducción de la desocupación, el cuarto trimestre del 2023 cerró con una tasa de desempleo de 2.7% y una disminución anual de 0.3 puntos porcentuales.

A la par del buen ritmo de incremento del trabajo asalariado, se observó en el mercado laboral una mejora en las condiciones laborales de quienes se integraron a una ocupación. Por ejemplo, del total de personas que consiguieron un trabajo subordinado, el 85% lo obtuvo con prestaciones de Ley.

Por otra parte, la fuerza laboral subordinada que labora más de 48 horas por semana tuvo una ligera disminución de casi 37,000 personas, aunque aún se registran 10 millones de trabajadores con una jornada laboral superior a la establecida en la Ley, lo que representa el 26% de toda la población trabajadora con un patrón.

Informalidad alcanza su nivel más bajo

Entre otros indicadores clave del mercado laboral, la tasa de informalidad descendió a su cifra trimestral más baja de la historia, el 2023 cerró con un nivel de 54.8% de trabajo informal, su mejor compormiento, sin contar los efectos de la pandemia en el mercado laboral.

El año pasado inició con una tasa de 55.1% y logró hilar tres trimestres con descensos. En los últimos tres años, el trabajo informal sólo ha tenido repuntes en tres cuatrimestres.

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