Google México, a través de su Directora General, María Teresa Arnal firmó hoy ante la Representante de ONU Mujeres en México, Belén Sanz, su adhesión a HeforShe, con 10 compromisos que buscan promover la igualdad de género dentro y fuera de la empresa, así como contribuir a la prevención y eliminación de la violencia contra las mujeres y las niñas.

Con esto, la empresa reitera su compromiso a contribuir al desarrollode una sociedad donde la igualdad de género y la igualdad de oportunidades para todos y todas sea una realidad.

Los diez compromisos que se firmaron son los siguientes:

1. Lanzar una campaña de comunicación sobre igualdad de género en YouTube con creadoras y celebridades. 
2. Realizar una investigación sobre la situación laboral de las mujeres en México en el área de tecnología.
3. Realizar talleres de Masculinidad Saludable para el personal de Google México.
4. Apoyar a ONG’s que trabajen temas de igualdad de género en las iniciativas internas de impacto social y comunitario de Google en México.
5. Promover la publicidad inclusiva y con perspectiva de género, con miras al desarrollo de una certificación en conjunto con AMAP e IAB México.
6. Crear contenidos STEM con perspectiva de género en colaboración con el sistema de Televisión Educativa de la SEP y Movimiento STEM.
7. Promover la participación de mujeres en paneles y foros del sector de tecnología junto a la organización sin fines de lucro Conectadas. 
8. Entrenar a más de 40 mil personas en habilidades digitales y habilidades blandas orientadas al empoderamiento de la mujer, a través de los diferentes programas de impacto social de Google en México: Women Will, Proyecto Diana, #IamRemarkable.
9. Entrenar a más 6 mil mujeres entre 18 y 25 años en temas de seguridad en internet, a través de Google Café for Women.
10. Colaborar con iniciativas en pro de la igualdad de género con ONU Mujeres.