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Insuficiente, salario mínimo en México: Derechos Humanos

Published

hace 9 años

Dic 5, 2016

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La Comisión Nacional de los Derechos Humanos (CNDH) consideró un avance el aumento de 3.9% al salario mínimo que estará vigente a partir de 2017, el cual refleja un incremento superior al de años anteriores.
Luego de que la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos (Conasami) dio a conocer el monto fijado en 80.04 pesos, reiteró la importancia de esta remuneración para la subsistencia con dignidad de las y los trabajadores de menores ingresos y sus familias.
Sin embargo, el organismo consideró que la cifra aún es insuficiente para alcanzar los niveles de una vida digna, dada «la indudable relación entre un salario suficiente y el pleno goce y disfrute de los derechos humanos».
Si bien el alza representa un esfuerzo en el camino de la progresividad, la CNDH planteó la necesidad de que los sectores e instituciones involucrados en la fijación del salario mínimo continúen revisando este ingreso a favor de la suficiencia salarial.
En este sentido, reiteró el contenido del documento «Salario mínimo y derechos humanos», que dio a conocer en junio pasado, en el que se concluye que el Estado tiene un deber primario de respeto hacia esas garantías, que incluyen el fortalecimiento progresivo del salario mínimo.
El Estado, añadió, debe emprender las acciones necesarias para que se otorgue la debida prioridad a la salvaguarda de la dignidad humana, en particular de las y los trabajadores de menores ingresos y de sus familias.
Por ello, subrayó que la determinación del monto del salario «debe tender a alcanzar el mínimo vital que asegure la satisfacción de las necesidades elementales de las y los trabajadores y sus familias».

Agencias
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Chihuahua

Concluyen 115 empresarios capacitación en agroindustria en Chihuahua

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hace 17 horas

Ene 20, 2026

segundoasegundo

Un total de 115 empresarios del sector primario concluyó su formación en la Escuela de Profesionalización para Empresas Agroindustriales en Chihuahua, un programa enfocado en fortalecer conocimientos y procesos para impulsar el crecimiento sostenible de las actividades productivas del campo.

La ceremonia de graduación se llevó a cabo en las instalaciones de la Cámara Nacional de la Industria de Transformación (Canacintra) en la capital del estado, donde se entregaron reconocimientos a las y los participantes que culminaron el proceso de capacitación.

Durante el evento, el titular del Clúster Agroindustrial, Juan Carlos Astorga, reconoció el compromiso de los empresarios por concluir el programa y destacó que el conocimiento adquirido debe reflejarse en resultados concretos dentro de sus negocios. Señaló que la profesionalización es un factor clave para mejorar la competitividad y consolidar proyectos con visión de largo plazo.

Por su parte, la directora de Canacintra Chihuahua, Alicia Terrazas, exhortó a los asistentes a continuar su desarrollo empresarial a pesar de los retos que enfrenta el mercado. Subrayó la importancia de aplicar las herramientas y aprendizajes obtenidos durante la capacitación para fortalecer sus empresas y adaptarse a las condiciones actuales del entorno económico.

En su intervención, la directora de Agronegocios de la Secretaría de Desarrollo Rural, Patricia Jurado, afirmó que para el Gobierno del Estado la capacitación del sector productivo es una prioridad, ya que representa un mecanismo directo para impulsar el desarrollo económico del campo y generar mejores condiciones para la agroindustria en la entidad.

Al acto también asistieron representantes del sector empresarial, entre ellos Ulises Elías Ogaz, de la empresa BWolwen, cuya presencia permitió reforzar el vínculo entre la industria y los procesos de formación orientados al sector agroindustrial.

Las autoridades coincidieron en que este tipo de programas contribuyen a fortalecer las capacidades técnicas y administrativas de los productores, lo que se traduce en un mayor potencial de crecimiento y sostenibilidad para el sector primario en Chihuahua.

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