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Dinero

Resumen Financiero – 17 de Noviembre

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INTERNACIONAL

Mercados Avanzan

• Hoy, el mercado accionario y de bonos ganan (bajan los yields) tras signos de desaceleración económica que aumentan probabilidades de recorte en tasas en 2024.

 

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• Al jueves, las small caps de EUA lideran las ganancias semanales (+4%), seguidas por Europa +3.3%, el IPC +2.4% y el S&P 500 +2.1% y va por su tercera semana positiva.

Renta Fija Global se recupera

• Los bonos soberanos globales esta semana han extendido las ganancias del mes con bajas en los yields (bajas en las tasas de rendimiento).

• Los comentarios de Powell a inicios de noviembre, los favorables datos de inflación y una economía menos fuerte han hecho bajar al Treasury a 10 años más de 50pb en el mes.

Petróleo tocó nivel de corrección

• Hoy el crudo se recupera, pero va por su cuarta semana consecutiva con retrocesos.

• Desde los máximos del año ha caído 20% luego de que el conflicto en Medio Oriente no escalara, los temores de desaceleración y la mayor oferta de países no miembros de la OPEP como EUA, Irán, Brasil que contrarrestan esfuerzos de mantener precios altos.

Noticias corporativas

• Alibaba continúa presionada tras cancelar el “spinoff” de sus unidades de negocio.

• GAP (tienda departamental) sube 17% tras sólidos resultados.

 

NACIONAL

Reunión AMLO – Joe Biden

• Hoy a las 12pm se tiene prevista la reunión entre el mandatario mexicano, López Obrador y su homólogo estadounidense, Joe Biden.

• En el marco del Foro de Cooperación Asia-Pacífico (APEC; por sus siglas en inglés), la plática se enfocará en temas de preocupación compartida, principalmente la migración.

Positiva reunión entre AMLO y Xi Jinping

• El presidente de México calificó de positiva la reunión que duró poco más de una hora con su homólogo de China, Xi Jinping.

• AMLO acordó con Xi combatir el tráfico de percusores químicos para la fabricación de fentanilo.

Empresas mexicanas

• Se aprobó la Reforma a la Ley del Mercado de Valores para incentivar y facilitar a las PYMEs mexicanas se listen en Bolsa.

• El objetivo es crear un esquema de emisiones de deuda y/o acciones simplificado.

• Se acortan tiempos de listado y abaratan costos.

• Se crea una figura de acciones preferentes para que la familia no pierdan el control.

• Solo podrán participar inversionistas institucionales como Afores, Fondos, Aseguradoras,

• Ahora solo faltan las leyes secundarias, se prevén que queden listas a mediados de 2024.

• Hay más de 4 millones de PYMEs en México y la AMIG estima que hasta 30 mil se podrán beneficiar de este esquema.

Dinero

Sube el salario mínimo y aprieta a las PyMES: piden apoyos para evitar despidos y alza de precios

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El incremento del 13 por ciento al salario mínimo, que entró en vigor al inicio de 2026, representa un avance importante para la recuperación del poder adquisitivo de las familias, pero también plantea un desafío significativo para las pequeñas y medianas empresas, advirtió el maestro Isaac González Granados, docente de la Facultad de Economía Internacional de la Universidad Autónoma de Chihuahua.

El especialista reconoció que el aumento es una medida positiva desde el punto de vista social, al permitir que los trabajadores enfrenten mejor el costo de vida. Sin embargo, subrayó que las decisiones económicas tienen efectos en cadena y no ocurren de manera aislada.

Explicó que mientras las grandes empresas suelen tener mayor capacidad para absorber el incremento en la nómina, las PyMES enfrentan un escenario mucho más complejo. Negocios como tiendas de barrio, talleres o comercios locales podrían verse presionados si sus costos laborales aumentan sin que exista un crecimiento proporcional en sus ventas.

De no existir apoyos, alertó, esta situación podría traducirse en un alza de precios para los consumidores o, en el peor de los casos, en recortes de personal, afectando tanto al empleo como a la estabilidad económica local.

Ante este panorama, González Granados hizo un llamado a no dejar solas a las pequeñas empresas y a impulsar medidas de acompañamiento por parte de las autoridades, como subsidios temporales a las cuotas de seguridad social o periodos de gracia en el Impuesto Sobre Nómina.

Este tipo de apoyos, explicó, permitirían amortiguar el impacto inicial del aumento salarial mientras las empresas ajustan su productividad y modelo financiero, generando un equilibrio entre el bienestar de los trabajadores y la viabilidad del sector productivo local.

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