La marca deportiva escribió un mensaje hablando sobre los jerseys que ocupará la Selección de Dinamarca en Qatar 2022. Foto: IG Hummel Sport
A unas semanas de que se lleve a cabo la Copa del Mundo de Qatar 2022, la Selección de Dinamarca decidió protestar a través de su uniforme en la justa mundialista.
Una de las tres camisetas que llevará la “Dinamita roja” a la Copa Mundial será totalmente negra, en protesta por el estado de los derechos humanos en el país sede.
La playera es un homenaje a los trabajadores migrantes que fallecieron en las obras para el torneo.
“Es el color del luto” dijo Hummel, la fabricante de la camiseta, al presentar a través de Instagram la tercera opción que tendrán los daneses.
La federación danesa de fútbol había dicho en noviembre que llevaría a Qatar uniformes con “mensajes críticos”.
La FIFA prohíbe los pronunciamientos políticos en la Copa Mundial, pero los tres uniformes presentados por Dinamarca parecen cumplir con los reglamentos.
Uno es totalmente rojo, otro blanco y el tercero negro. No tienen palabras ni símbolos que reflejen pronunciamiento explícito alguno.
El escudo de la federación, el logo de Hummel y los cabríos decorativos típicos de la casaca danesa llevan el mismo color de la camiseta.
El emirato de Qatar ha sido muy criticado por su trato de los trabajadores migrantes, provenientes sobre todo del sudeste asiático, que construyeron los estadios, líneas férreas, carreteras y hoteles a ser usados en el mundial.
Dinamarca integra el mismo grupo que Francia, que luce normalmente una camiseta azul; Australia (dorada) y Túnez (blanca).
Los daneses figuran como locales solo en el partido del 22 de noviembre ante Túnez, con la condición de local da a un equipo el derecho a elegir el color de camiseta que usará.
El Instituto Chihuahuense para la Transparencia y Acceso a la Información Pública realizó el curso “Balance trabajo-familia” dirigido a personal del organismo, como parte de las actividades conmemorativas del Día Naranja.
La capacitación tuvo como objetivo promover el bienestar integral y fortalecer la importancia de mantener una adecuada conciliación entre la vida laboral y personal entre las y los colaboradores del Instituto.
El curso fue impartido por Aida Carolina Rascón Martínez, capacitadora del Instituto Chihuahuense de las Mujeres, quien compartió herramientas, reflexiones y estrategias orientadas a fomentar entornos más saludables, equitativos y con mayor bienestar emocional.
Durante la jornada también se destacó la trayectoria profesional de la ponente, licenciada en Derecho por la Universidad Autónoma de Chihuahua y con maestría en Derechos Humanos por el Instituto de Estudios Superiores en Derecho Penal. Actualmente se desempeña en el área de Educación en Género del Instituto Chihuahuense de las Mujeres, donde imparte talleres y conferencias sobre perspectiva de género, prevención de la violencia y derechos humanos de las mujeres.
La actividad se desarrolló en la Sala de Pleno del Instituto y contó con la participación de personal de distintas áreas, quienes reiteraron el compromiso de impulsar acciones enfocadas en la igualdad, el respeto y la construcción de espacios laborales más incluyentes.
Con este tipo de actividades, el ICHITAIP señaló que busca fortalecer la sensibilización y promover acciones orientadas a la prevención de la violencia y al desarrollo de entornos laborales más sanos.
Opiniónhace 6 horas
