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Afirman que existe lentitud en desahogo de demandas laborales

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Las Juntas de Conciliación y Arbitraje, local y federal se encuentran saturadas de demandas laborales y los patrones se han mostrado inconformes por la lentitud en que se desahogan los asuntos, debido a que les generan pérdidas de tiempo y dinero.

Así lo dieron a conocer los Licenciados en Derecho, Anabel Acosta, del despacho VAS Abogados S.C. y José Armando Rocha Acosta, del despacho Consultoría y Representación Legal Laboral S.C. ambos catedráticos de la Universidad Autónoma de Chihuahua.

Esto durante su participación en el Taller de Nóminas, impartido por el Instituto y Colegio de Contadores Públicos, a celebrarse del 5 al 26 de abril y en donde se tratarán varios temas de índole laboral.

Anabel Acosta, resaltó que la Reforma Laboral, implementada desde 2012, ha logrado equilibrar la balanza entre el sector patronal y el sector trabajador, ya que anteriormente la Ley federal del Trabajo, estaba siempre a favor del trabajador.

Resaltó que dentro de los cambios significativos en el tema laboral está la cuestión de maternidad, que obtuvo más beneficios y la paternidad que ha sido tomada en cuenta.
“La mayoría de los juicios laborales son por despido injustificado y al carga procesal y probatoria es imputable para el patrón, lo que les genera una serie de gastos ya que los procesos son muy tardados”, explicó.

Por su parte José Armando Rocha, mencionó que la Normatividad en Materia Laboral, desde el punto de vista de las obligaciones patronales, es muy importante para mantener un control de sus trabajadores.

En este sentido dijo que los empleadores deben conservar una serie de documentos de cada trabajador, pues en los juicios en donde existe un conflicto laboral, se presenta la carga probatoria hacia el patrón.

“Aquí en el Colegio de Contador, vamos a tratar la parte preventiva, es decir, que es lo que debe de contener el expediente laboral que como empresa se deben de tener a la mano, los documentos que se deben tener para poder probar lo dicho por parte del patrón”, añadió.

Finalmente señaló que respecto a la próxima desaparición de las juntas de conciliación y arbitraje, se pretende que la impartición de justicia sea a través del Poder Judicial de la Federación y de los Estados.

Chihuahua

Imparte JMAS Chihuahua plática sobre Cultura del Agua en la Universidad Humanitas

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El director ejecutivo de la Junta Municipal de Agua y Saneamiento (JMAS) de Chihuahua, Alan Falomir, impartió la plática Cultura del Agua a estudiantes de la Universidad Humanitas.

Durante el encuentro, compartió las principales acciones para contribuir al cuidado del recurso hídrico, entre ellas tomar duchas de cinco minutos, respetar los horarios de riego, reportar el desperdicio de agua y adoptar hábitos cotidianos que fomenten su uso responsable.

Falomir invitó a las y los estudiantes a sumarse a la protección del agua mediante la conformación de los Comités Aguardianes, desde donde podrán impulsar campañas digitales y diversas actividades dentro del plantel para promover el cuidado del recurso hídrico.

Además, recordó que la aplicación móvil de Los Aguardianes permite reportar fugas y desperdicios de agua potable, registrar acciones de ahorro y obtener recompensas gracias a los más de 70 patrocinadores que respaldan esta iniciativa.

Con estas acciones, la JMAS Chihuahua fortalece la participación de las instituciones educativas en el cuidado del agua e impulsa iniciativas que contribuyen a garantizar un futuro hídrico más sostenible para el municipio.

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