México

Líder sindical del IMSS promueve diálogo y asegura no habrá represalias

El dirigente del sindicato nacional del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), Rafael Olivos Hernández, hizo un llamado al diálogo y a la resolución pacífica de diferencias tras los bloqueos realizados por trabajadores en la Ciudad de México y otros estados. En un video difundido, Olivos Hernández instó a los disidentes a resolver sus diferencias “mediante el diálogo, con respeto y pensando siempre en el futuro” de la organización sindical.

El líder sindical garantizó que no se tomarán represalias contra aquellos que expresen sus opiniones de manera libre y pacífica. Además, solicitó a los manifestantes que, al ejercer sus derechos, mantengan despejados los accesos a las unidades médicas, enfatizando la importancia de preservar los servicios de salud, especialmente en la atención de urgencias y para pacientes hospitalizados. “Defender nuestros derechos y cuidar a los pacientes no son responsabilidades opuestas”, afirmó.

Acompañado por otros miembros del Comité Ejecutivo Nacional, Olivos Hernández anunció la creación de un comité de diálogo, coordinado por el secretario de Conflictos, Jesús Adrián Manjarrez Lafarga. Este comité tiene la tarea de escuchar y atender las inquietudes de los trabajadores, así como de mantener abierta la comunicación con ellos. El dirigente se comprometió a estar atento al desarrollo de estas actividades y a participar personalmente cuando sea necesario para avanzar en el diálogo.

Asimismo, Olivos Hernández reiteró que el próximo 14 de octubre se llevará a cabo una consulta sobre la propuesta de incremento salarial, la cual ha sido rechazada por los trabajadores disidentes. Este ejercicio, según el líder sindical, es una continuación de las decisiones tomadas en el Congreso Nacional Ordinario y fortalece la participación democrática dentro del sindicato.

La propuesta de incremento salarial incluye un aumento integral del 6.8 por ciento, que se desglosa en un incremento del 2.9 por ciento al sueldo tabular y un 3.9 por ciento a prestaciones, ambos componentes libres de impuestos. Olivos Hernández destacó la importancia de este aumento para mejorar las condiciones laborales de los trabajadores del IMSS.

México

Sofía Coppola presenta documental en homenaje a su madre Eleanor

El 3 de noviembre de 2026, Sofía Coppola anunció el estreno de su documental “Making Marie Antoinette”, que rinde homenaje a su madre, Eleanor Coppola. Este proyecto surge a raíz de material inédito grabado por Eleanor durante el rodaje de “María Antonieta”, película que Sofía estrenó hace 20 años en el Festival de Cine de Cannes. La cinta original, lanzada el 24 de mayo de 2006, narra la historia de una adolescente de 14 años que se casa con el delfín Luis XVI, abordando la transición a la adultez desde una perspectiva feminista.

Durante la pandemia, Eleanor mostró a Sofía el registro informal que había realizado detrás de cámaras, lo que inspiró a la cineasta a estructurar el nuevo documental. “Fue cuando estábamos de vuelta en casa en Napa, donde crecí, durante la pandemia. Estábamos todos juntos y ella sacó el material porque realmente quería revisarlo. Yo lo había olvidado y no lo había visto, así que fue muy loco para mí ver esas imágenes y cosas que jamás presencié, ni siquiera en su momento”, compartió Sofía en una entrevista con Excélsior.

“Making Marie Antoinette” se estrenará el 6 de noviembre en la plataforma Mubi y ofrece un viaje en el tiempo que refleja los desafíos y la presión que enfrentó Sofía Coppola a los 35 años, mientras filmaba en el Palacio de Versalles, un hecho inusual en ese entonces. El documental incluye momentos en los que la directora daba instrucciones a actores como Kirsten Dunst y Jason Schwartzman, así como las largas noches que pasaba resolviendo problemas con sus productores.

Sofía, quien ahora tiene 55 años y es hija del reconocido director Francis Ford Coppola, reflexionó sobre su evolución personal y profesional. “A 20 años de distancia, el tiempo me dio confianza. Me da pudor ver a mi yo más joven, pero espero que sea útil para los jóvenes cineastas ver que hay una evolución como directora y como persona, que no llegas de la nada a ser como soy ahora y que todos tenemos que pasar por un periodo de aprendizaje y crecimiento”.