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Busca ICHMujer que trabajadoras domésticas tengan prestaciones de ley

El Instituto Chihuahuense de la Mujer promueve actividades para el reconocimiento y reivindicación de la actividad económica y productiva que realizan las trabajadoras del hogar, a fin de que conozcan sus derechos laborales y humanos.

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El Instituto Chihuahuense de la Mujer promueve actividades para el reconocimiento y reivindicación de la actividad económica y productiva que realizan las trabajadoras del hogar, a fin de que conozcan sus derechos laborales y humanos.

 

El trabajo doméstico es el  conjunto de actividades que realiza una o varias personas para el desarrollo adecuado de un hogar, a cambio de una remuneración por ello.

 

“Este es un trabajo como todos los demás, en el que se trabaja el mismo número de horas y a veces más, que requiere el mismo nivel de profesionalismo que cualquier otro, porque limpiar, lavar y cocinar no cualquiera lo sabe hacer, y estas actividades también tienen que ver con higiene y con salud; el trabajo del hogar también requiere administración” expresó Emma Saldaña Lobera, directora general del Ichmujer.

 

Destacó la necesidad de  modificar nuestras leyes para que las trabajadoras domésticas y trabajadores domésticos  tengan acceso a los beneficios que la ley del trabajo otorga al resto de las personas que tienen un empleo remunerado.

 

La funcionaria agregó que este es un gran pendiente que la ciudadanía y el gobierno tenemos quienes día tras día llegan a hogares que no son los suyos para contribuir, con su trabajo al bienestar de esas familias”.

 

De acuerdo a cifras del Instituto Nacional de Estadística  y Geografía (INEGI) en el 2013, la población ocupada en México dedicada al trabajo doméstico remunerado en hogares particulares sumó más de 2 millones de personas, de las cuales 9 de cada 10 son mujeres.

 

La edad promedio de quienes se dedican al trabajo doméstico es de 40.2 años, las y los cuales cumplen una jornada laboral superior a las 48 horas por semana. 34.6 por ciento perciben un salario mínimo o menos, mientras que 2 de cada 100 tienen servicio médico.

 

Con la intención de colocar en la agenda pública la situación de desventaja que viven las mujeres y los hombres que se desempeñan como trabajadores del hogar, el 30 de marzo de 1988 se llevó a cabo el primer Congreso Latinoamericano de Trabajadoras del Hogar, en Bogotá, Colombia, por el cual se instituyó dicha fecha para conmemorar el “Día Internacional de las Trabajadoras del Hogar”.

 

En tanto, la Conferencia Internacional del Trabajo, en junio de 2011, adoptó la creación del Convenio 189 sobre el Trabajo Decente para las Trabajadoras y los Trabajadores del Hogar, el cual reconoce el trabajo doméstico y los derechos de quienes lo efectúan.

 

El Instituto Chihuahuense de la Mujer invita a quienes se dedican al trabajo doméstico a acercarse a nuestras oficinas ubicadas en Parral, Creel, Chihuahua, Nuevo Casas Grandes y Juárez, para recibir atención jurídica, psicológica y de trabajo social, que contribuya a su empoderamiento y fomenten una vida libre de violencia.

trabajadora doméstica

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Chihuahua

TechDay reúne industria y academia para impulsar talento en Chihuahua

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El Gobierno de Chihuahua participó en el TechDay, evento organizado en colaboración con Hexagon y el Centro de Entrenamiento en Alta Tecnología (Cenaltec), con el objetivo de fortalecer la competitividad industrial mediante innovación tecnológica y formación de talento especializado.

La jornada reunió a representantes del sector industrial, académico y gubernamental, y se consolidó como un espacio de vinculación enfocado en la presentación de soluciones para manufactura avanzada.

El director general del Instituto de Apoyo al Desarrollo Tecnológico (Inadet), Sergio Mancinas, afirmó que el talento humano se ha convertido en el principal factor de competitividad para las empresas y regiones.

“Hablar de competitividad es hablar de talento, de su capacidad de adaptarse, innovar y responder a entornos tecnológicos y globales”, expresó.

Añadió que el Inadet cuenta con más de 140 capacitaciones especializadas. Señaló además que durante la actual administración se ha formado a más de 80 mil mujeres, muchas de ellas incorporadas al sector productivo del estado. Indicó también que, a lo largo de su historia, la institución ha capacitado a más de 320 mil personas.

Durante el evento se presentaron soluciones de medición avanzada y se realizó una demostración en vivo para mostrar la precisión de las tecnologías Hyper Scan y Tracker AT960.

Asimismo, se destacó la alianza entre Hexagon y Cenaltec, colaboración que permitió la creación de Centros de Metrología en los planteles ubicados en Chihuahua y Ciudad Juárez.

El director comercial de Hexagon para México y Latinoamérica, Gerardo Martin, informó que este proyecto conjunto ha generado más de mil 400 egresados en metrología, con la meta de seguir impulsando estas capacidades mediante equipos de vanguardia.

Indicó que también es relevante contar con personal capacitado para operar esta tecnología y mantenerla disponible para la industria instalada en Chihuahua.

El encuentro concluyó con una sesión de networking orientada a promover nuevas alianzas estratégicas entre los participantes.

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