El Instituto Nacional Electoral (INE) instalará el próximo miércoles la Comisión Temporal de Presupuesto 2019 que será encabezada por la consejera Claudia Zavala Pérez, y que tendrá como integrantes a los consejeros Marco Antonio Baños, Benito Nacif Hernández y Ciro Murayama Rendón.
En entrevista, Zavala Pérez subrayó que el presupuesto del INE para el próximo año se construirá sobre la base de la austeridad, aunque mencionó que se debe de tener en cuenta que en el 2019 habrá cinco procesos electorales en los que el organismo también participará.
“El presupuesto siempre se construye sobre la base normativa vigente que se tiene y a partir de ella es cómo se despliegan todas las actuaciones, como siempre el INE ha tenido cumplimiento estricto en eso, pero no olvidemos que el INE siempre ha tenido una mirada de un presupuesto con ejercicio de austeridad, siempre ha sido la línea y en esa línea y conforme a la normativa vigente, el INE hará la propuesta de presupuesto”.
Respecto a una posible reducción en el monto de los salarios y en el número del personal, Claudia Zavala destacó que se tendrán que hacer las valoraciones correspondientes.
“Se tiene que hacer una evaluación de todo el conjunto de proyectos que se tienen, el presupuesto no es solo una cosa, es un conjunto de proyectos y a partir de ahí se han delimitado en el INE los temas de austeridad que se tienen que ver. Se tienen que tienen que hacer las valoraciones conforme a las competencias, es muy importante que nosotros tengamos en cuenta que los presupuestos institucionales van alineados a las competencias que cada ente y autoridad tiene”.
Por su parte, el presidente de la Comisión de Prerrogativas, Benito Nacif, explicó que ente la posible pérdida de registro de los partidos Encuentro Social y Nueva Alianza, por mandato constitucional, la bolsa de prerrogativas de las fuerzas partidistas no se reducirán para el próximo año, por lo que los recursos podrían oscilar entre los 4 y 5 mil millones de pesos.
¡Fondo de Pensiones para el Bienestar! Requisitos para recibir $16,777 al mes
Tal vez durante los últimos días hayas escuchado muchas opiniones acerca de la creación del Fondo de Pensiones para el Bienestar, cuya aprobación en el Congreso y posteriormente en el Senado, generó mucho «ruido mediático», en especial por la toma de recursos de las Afores inactivas. Más allá de eso, te decimos cómo funciona y los requisitos para ser beneficiario.
De acuerdo a la información oficial, la creación del Fondo de Pensiones para el Bienestarse dioCon la meta de fortalecer la seguridad financiera de los trabajadores mexicanos al jubilarse. Se trata de un fideicomiso público destinado a complementar las pensiones otorgadas por los institutos de seguridad social del país, incluyendo el IMSS, Infonavit e ISSSTE.
¿Quiénes recibirán dinero del Fondo de Pensiones para el Bienestar?
La iniciativa busca garantizar que las pensiones sean equivalentes al último salario percibido por el trabajador, siempre y cuando este no supere el límite de 16,777.78 pesos al mes.
Para ser elegibles para este complemento, los trabajadores deben retirarse a la edad de 65 años, haber cotizado en el sistema Afore desde julio de 1997 en el caso del IMSS, y desde abril de 2007 en el caso del ISSSTE. Además, la pensión no debe exceder el límite mencionado anteriormente.
Es importante destacar que este tope se determinó en base al salario promedio de cotización en el IMSS en 2023 y se ajustará anualmente según la tasa de inflación.
Asimismo, según lo aprobado, se priorizará a los trabajadores que comenzaron su cotización a partir de julio de 1997 y alcancen los 65 años de edad.
Polémicas sobre el Fondo de Pensiones para el Bienestar:
Una de las medidas más controvertidas, que ha generado rechazo por parte de la oposición, es la decisión de concentrar los recursos de los trabajadores en este fondo.
Estos fondos provienen de las subcuentas de retiro, cesantía en edad avanzada y vejez de trabajadores del sector privado que no hayan sido reclamados a los 70 años, así como de los recursos cotizados por trabajadores del sector público al ISSSTE que no se hayan requerido a los 75 años.
Con las reformas, las Administradoras de Fondos para el Retiro (Afores) y PENSIONISSSTE están obligadas a realizar transferencias automáticas al Fondo de Pensiones para el Bienestar, sin necesidad de una resolución judicial, una vez que los trabajadores alcancen la edad indicada.
Además, Infonavit y FOVISSSTE deben notificar a los trabajadores un año antes de transferir sus recursos al fondo, a los 70 y 75 años respectivamente.
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